速看！一地区刚刚发布暂停审批学生研学旅行、社会实践等活动的通知
通知明确规定：严格规范出行管理。从8月15日开始，各中小学幼儿园暂停审批跨市域外出的教职工疗休养、培训和学生研学旅行、社会实践等活动，提醒师生员工“非必要不出市”，且不得前往有本土病例的县（市、区）。
具体内容跟着小研来看~
一、严格规范出行管理。
8月20日前，旅居市域外的中小学幼儿园师生员工须返回温州，加强日常健康管理，以免影响正常开学。
确需外出或不能按期返温的，须向所在学校（单位）报批，返温后按疫情防控要求落实健康管理措施。
二、全面开展风险排查。
各中小学幼儿园要认真排查师生员工健康状况和近期外出情况，要求主动报告前7天到达或途经城市（见“通信大数据行程卡”），提醒师生员工及共同居住人外出返温后，自查7天内是否有中高风险地区和纳入来温返温人员健康管理区域旅居史，不能简单依据来温返温前最近一次来源地的行程信息判断风险。
一旦发现涉疫情况或“温州防疫码”异常，要主动报告所在社区和学校，积极配合落实健康管理措施。
各地各校要认真分析核查教育系统“疫警通”推送的异常数据，有效排查核实风险人员。
凡有发热、咳嗽等新冠肺炎相关症状者，暂缓返校报到。
三、强化校园管控措施。
各级各类学校实行校园相对封闭管理，加强门卫力量配备和业务培训。严格执行校外人员入校登记审核制度，落实测温、亮“温州防疫码”、扫“场所码”、戴口罩、查验核酸检测有效证明等措施。
开学前10天，中小学幼儿园原则上不组织除师德师风教育、始业教育、高中学生军训等常规活动以外的或有省外人员参加的其他大型聚集性活动；
必须举办的，要按照“谁主办谁负责”原则，制定疫情防控工作预案并向属地疫情防控部门报备。
四、落实常态核酸检测。
秋季开学前，中小学幼儿园在校在岗后勤重点岗位人员按市重点人群要求落实“3天1次”核酸检测，非在校在岗的重点岗位人员、其他教职员工纳入属地社区管理，做到“5天1检”。
开学报到时，前7天没有市域外旅居史的师生员工提供5天内核酸阴性证明，市外来温返温人员提供48小时内核酸阴性证明。
开学后，各级各类学校要按照实际在校在岗人员名单，及时调整重点岗位人员信息并按要求落实核酸检测；其他在校师生按照常态化核酸抽检比例落实检测。
五、周密落实开学方案。
开学前一周，学校领导班子和行政人员要到岗到位，研究完善疫情防控“一校一案”，开展师生员工健康信息排查、防疫物资准备、疫情防控预案推演等工作。
全面开展校园环境和食堂、宿舍等重点场所的保洁消杀工作，清洗饮水机并及时更换滤芯。严格履行校园食品安全主体责任，强化食堂从业人员食品安全教育和知识技能培训，杜绝食源性疾病发生。
坚持按照“错时错峰”原则，有序组织教职工、学生分批返校。
严格落实师生员工返校报到环节的健康核查制度，未按时报到的人员要及时追踪查因。
因病请假师生病愈返校前要提供医院诊疗证明、核酸检测等相关材料，经学校审核后方可返校报到。
六、强化高校疫情防控。
在温高校要按照最新疫情形势，动态调整并完善学校疫情防控工作方案和应急预案，按照在校生规模合理储备日常健康监测用房。
开学前一周，要做好师生行程和健康状况筛查，对符合返校条件的师生逐一发放返校报到通知。
科学制定开学报到方案，每个校区每日返校学生数控制在0.5万人以内，茶山高教园区每日返校学生控制在1.5万人左右。
返校师生报到时需核验48小时内核酸阴性证明，有省外或省内中高风险地区所在设区市旅居史的，抵温后应就近完成“落地检测”；
严格落实未报到师生追踪查因和病愈师生返校健康核验制度；
充分发挥校内医务力量，协同属地核酸检测部门，完成学生报到3天内组织一次全员核酸检测；
全员核酸检测结果出具以前，除正常教学活动外，原则上不举行大型聚集性活动。
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